Апгрейд компьютера
Здравствуйте! Я обладатель системника acer aspire m3400 (AMD Athlon II X3 435 2,9ГГц, 3ГБ оперативки DDR3, ATI Radeon HD5450 512 Мб).
Хочу улучшить компьютер для игрушек. Dota 2 идет не плохо на минимальных настройках, иногда, правда, подтормаживает. В рекомендуемых системных требования игры написано: • Видеокарта: DirectX 9 совместимая видеокарта с поддержкой шейдерной модели 3.0. NVidia 7600, ATI X1600 или лучше Какой апгрейд вы бы посоветовали сделать, чтобы играть на максималках без лагов? Бюджет не больше 7к. Никогда раньше дела с железом не имел и боюсь, что могу купить видеокарту, которая не будет совместима с остальным. |
Менять надо процессор, видеокарту и добавить оперативы(хотя бы до 4ГБ).
видеокарта Nvidia 750Ti (самая лучшая из бюджетных) - 5 тыс. или 750 (без ti) она подешевле. Процессор для вашей материнки - Phenom2 x4 или x6. В магазинах такие уже вряд ли найдешь, по этому поищите на радиорынке. Ну и желательно оперативы еще планочку докупить. |
Спасибо! А объясните пожалуйста, почему стоит поменять процессор?
|
Частота у него низкая, поэтому либо гнать до упора, либо менять на феномы с 3,6-3,8.
|
А почему именно феномы?
И что делать с блоком питания? он потянет всё это? |
у тебя готовая сборка была, что за блок х/з, какой ткнули, а мать под сокет ам3, новые FX не держит-поэтому феномы, либо тюбаны шестиядерные
|
Вложений: 1
Вот такой у меня блок питания. Можете что-нибудь посоветовать?
|
Если я куплю Phenom2 x4, еще пару гигов оперативки и видеокарту Nvidia 750Ti, всё ли у меня будет нормально функционировать? видеокарта кстати сядет на эту материнку?
|
Исходя из цели апгрейда выяснилось следующее:
Даже такой проц (Athlon 64 X2 Dual Core 5600+ 2.9 GHz) тянет на максималках игру. Мой лучше. Значит его пока, наверное, нет смысла менять. Как считаете? |
игру больше тянет видяха, но блок утебя дохлячок, 300 ватт, да китайских... видяху маложрущую надо, ватт до 120 край.
|
Часовой пояс GMT +4, время: 01:11. |
Powered by vBulletin® Version 4.5.3
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.