Max

Буквально на днях приходит ко мне в офис женщина - представитель реабилитационного центра людей с ограниченными возможностями. Говорит, вот у нас на учете есть 2 парня (не могут ходить), хорошо разбираются в компьютерах и т.п. Не могли бы Вы их принять на работу. Я сначала не соглашался, говорю, мол у нас непрерывное производство, люди ездят по заявкам, однако немного подумав согласился. Превым делом я назначил парням встречу, пригласил своих подчиненных для проверки уровня подготовки кандидатур. Первый кандидат превзошел все мои ожидания. У него имеются 3 сертификата и диплом о высшем образовании (всё разумеется в области ИТ), на всё это выучился удаленно, разбирается в серверах и т.п. умеет верстать сайты. Чтож, честно говоря я был притно удивлен и определил его в отдел проектирования, думаю, пусть поднимает удаленно почтовые серваки, верстает сайты, занимается веб-моделированием и т.п. Второй знаком с компами существенно меньше предыдущего кандидата, зато имеет домашний опыт заправки картриджей, умеет паять, отправил его на производственное обучение в отдел, по ремону КМА, за 2 дня уже научился заправлять большую часть картриджей и вообще все схватывает на лету. Честно говоря я приятно удивлен, что среди людей с ограниченными возможностями есть такие Головастые умельцы.

__________________
Не задавай вопросов, если не знаешь, что делать с ответом.

Alexander

Если желание работать есть, то и инвалид будет работать на славу Руки главное и голова, чтоб на месте были)

Max

Саня, я понаблюдал за ними, они стараются не нервничать, ко всему относятся спокойно, на телефон (каждый в своем отделе) да и на живую, и с клиентами, и с коллегами разговаривают доброжелательно, вежливо и аргументированно - не только по работе, но и вообще. Я думаю моим мастерам, да и мне самому, есть чему у них поучиться.

__________________
Не задавай вопросов, если не знаешь, что делать с ответом.

Alexander

Конечно, они и держаться будут за эту работу руками и ногами Мало таких руководителей, которые бы приняли их на работу... А для остальных сотрудников, это будет хороший пример для подрожания

Max

Сотрудники с интересом консультируются у первого кандидата (Владимир) и с удовольствием помогают второму (Николай). Очень радует, что парни влились в коллектив. Владимир уже занимается первым заказом - разработкой сайта, также удаленно устранил глюки у нескольких серверов. Николай помимо заправки картриджей реанимировал несколько плат от различных принтеров. В общем парни делают неплохие результаты.

__________________
Не задавай вопросов, если не знаешь, что делать с ответом.

Alexander

идиллия

Max

Решил сделать небольшую перестановку в тонерной, чтобы Николаю легче было передвигаться.
I - стеллажи
II - профессиональная заправочная станция (вытяжка и т.п.)
III - стол приема заказов (телефон, ПК, бумаги и прочее)

Первый вариант - "До", второй - "После"...

Миниатюры

   

__________________
Не задавай вопросов, если не знаешь, что делать с ответом.

Alexander

Когда на рабочем месте удобно, то и работать приятней Особенно при такой заботе начальства к подчиненному

KUS

Александр, что за ирония?

__________________
-...варю манную кашу, жарю картофельные блины, езжу на дизеле.-

Йцукен сын.

Чёрный_Лёд

Макс, молодец...Ты людям дорогу в жизнь дал...Радость то у них наверное...

На технари их притащи...=)

__________________
Я одинок в душе, мои слова не одиноки...