IronArgument

Сетевой маркетинг - не всегда плохо. Вот решил я как-то сковородку хорошую купить, а те времена покупки через интернет ещё экзотикой были. Пошёл по всем известным магазинам, и набрёл на фирму Zepter. Ну они мне там минут 40 рассказывали о прелестях их посуды, истратил на них обеденный перерыв. Сковородку там не купил - дорого, зато получил в подарок замечательный бальзам для бритья от Swisso Logical. А сковородку я купил в магазине посуды BERGHOFF, 15 лет уже отработала, из 30-ти, обещанных по гарантии. Магазина того давным-давно нет, но я не думаю, что в оставшиеся 15 лет наступит гарантийный случай.

__________________
Errare humanum est, stultum est in errore perseverare.

Tiger-Cub

У меня приятель 20 лет назад ходил по квартирам с пылесосом (продавал его))

__________________
Делать то, что доставляет удовольствие — значит быть свободным.
Вольтер

Николай_С

Некоторые вещи просто созданы для того, чтобы их распространяли по средствам сетевого маркетинга. Например, косметика. Но этот вид деятельности хорош только как подработка если основная работа связана с перемещением по денежным и ленивым клиентам. Не стоит его делать основным источником существования.

Счастье

Меня убивает не сетевой маркетинг.
Он как и топор, ни хороший, ни плохой. Можно дрова колоть, а можно...
Вы замечали, что часть из тех, кто им занимается (не все) вдруг перестают видеть в вас человека.
Они начинают видеть в вас клиента.
И пресловутый банный лист бледнеет от зависти , видя, как надо приставать. Такие люди ему не чета.
Это очень большая разница.
И в таком случае я стараюсь с такими людьми больше не пересекаться.

__________________
Все будет хорошо.

IronArgument

Я заметил, что в процессе беседы, больше напоминающей монолог, дама консультант на меня запала. Этим я и объясняю немалый по стоимости подарок, без каких-либо обязательств приобрести что-либо из посуды. Про бесплатную раздачу слонов рассказал своей напарнице, она, естественно, тоже туда рванула, а там - болт.

__________________
Errare humanum est, stultum est in errore perseverare.

Счастье

Ха))))
Ну, бывает, это жизнь.
А мне лет 15 назад пришло приглашение вступить в ряды ори***флейма (кажется, или типа того).
Пригласили на семинар, пообещали подарить какие-то образцы.
В итоге около часа я слушала муть-каламуть, как мне надо поступать, чтобы стать бриллиантовым директором.
И вот (наивная дурочка) , предвкушая подарочки, вдруг слышу, что сначала надо заполнить сто тысяч анкет, потом договориться о каких-то встречах.
Т.е. долго еще там болтаться, решила, что оно того не стоит, и тихонько испарилась.

__________________
Все будет хорошо.

VDJ Almaz

Друг рассказал.
Собеседование в одной конторе (достаточно хорошей) на должность зам.начальника среднего звена:
Работодатель - ваше последнее место работы?
Соискатель - ООО "такое то", я еще работаю, но ищу где зарплата повыше.
Р - какая сейчас у вас?
С - в среднем 45 на руки.
Р - а какую ищете, какую хотите у нас получать?
С - как в вашей объяве - от 70. Но, узнав подробнее о должности и обязанностям, хотел бы от 75-80.
Р - ну у нас такую не дадим, только 40 грязными, но Вы знаете как у нас тут хорошо, сколько у нас интересной работы (за которую будете отвечать по полной как самый главный начальник и все его подчиненные), какой у нас дружный коллектив (все готовы даром работать сверхурочно!) и т.д. и т.п.
И примерно в этом же духе еще минут 15 уговариваний.

Николай_С

Ну, раз у него такая замечательная работа, то пусть сам её и работает! И не надо было слушать его 15 мин. В таких случаях я ухожу сразу.
Наташ, ты просто не умеешь вымогать подарки. Есть у меня один нудный школьный приятель, так он на презентации массажного салона вымогнул себе двое часов-пульсаксиметров и ещё много всякой шняги. На поверку часы оказались полным г..., но тем не менее...

Николай_С

"Ах, что-то давненько мы не брали в руки шашек" (с) - подумал я отвечая на последний пост в этой теме. Самое время разразиться новой статейкой!
Всё как обычно: пишу её в своём блокноте и выкладываю тут по мере появления новых глав. Также напоминаю, что в блокноте более полная версия статьи с неприличными выражениями, конкретными примерами и пр. Кому есть чего сказать по теме - пишите, обсудим.



У данного типа есть ещё несколько названий - "еврей" (связанное со склонностью хитрить людей данной национальности), "хитренький мужичок" (что по сути одно и тоже, но не так точно его характеризует) и пр. Предлагаемое мной название идёт от известной поговорки: см. блокнот. Первичными признаками данного типа являются явное несовпадение заявленной в объявлении з/п с реально озвученной в беседе. Сюда же относятся разного рода уловки типа "з/п от ...", "з/п при собеседовании", "не обидим" и пр. Зачастую в объявлении указывается заниженный объём работ или он маскируется общими фразами. Собеседование у такого руководителя, как правило, проходит в режиме зомбирования - сначала вам рассказывают как тут здорово работать, потом аккуратненько вас тестируют на предмет лояльности, а на последок пытаются удержать разного рода "плюшками" никак не связанными с з/п и объёмом работ. Если "жертва" соглашается работать под началом хитрожопа, то вам потихоньку открывают завесу умело замаскированных фраз, на которые вы раньше внимания не обращали. Но тут уже поздно размахивать кулаками, ведь трудовой договор подписан, процедура трудоустройства уже пройдена и необходимо приступать непосредственно к работе. Работать в коллективе, созданном хитрожопом не комфортно. Как правило, в нём собираются люди с низкой самооценкой или попавшие в безвыходную жизненную ситуацию. Они не гнушаются настучать на вас руководству ради нематериального поощрения, поэтому общение с коллегами сводится к минимуму.
Чтобы не попасться на удочку хитрожопа, прежде чем дать согласие на трудоустройство, поговорите с несколькими членами коллектива (кстати, это общее правило при трудоустройстве) и возьмите тайм-аут на некоторое время. Когда "чары" от собеседования спадут, ещё раз осмыслите ситуацию. Надеюсь, здравый смысл возобладает и вы не попадётесь в его коварные лапы.

IronArgument

Это же не кабала какая-то, не понравится работа - рассчитаешься "по собственному" и всё. А если за время твоей работы работодатель поймёт, что равноценной замены не найти, можно и побеседовать с ним на предмет з/п перед датой возможного ухода.

__________________
Errare humanum est, stultum est in errore perseverare.